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詳細(xì)介紹
隨著疫情的全面穩(wěn)定，各行各業(yè)都全面復(fù)工了，雖然是復(fù)工了，但防疫工作不能忽視。
天天帶著口罩很壓抑，部門(mén)團(tuán)建也不敢隨意，辦公室氣氛很沉悶......如何鼓舞員工士氣、提高工作效率？如何改善部門(mén)的辦公氛圍？企業(yè)文化建設(shè)還得搞起來(lái)。
后疫情時(shí)代，如何進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)呢？組織一場(chǎng)無(wú)接觸的互動(dòng)活動(dòng)非常必要。使用“鯨會(huì)務(wù)”小程序，可輕松籌備一場(chǎng)線上活動(dòng)，員工自助報(bào)名參加，抽獎(jiǎng)、留言、投票、提問(wèn)、對(duì)戰(zhàn)拔河等互動(dòng)游戲全部都可搞起來(lái)。
策劃一場(chǎng)抽獎(jiǎng)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工的積極性，詳細(xì)步驟如下：
1、企業(yè)微信——工作臺(tái)/“文化建設(shè)”板塊——添加授權(quán)“鯨會(huì)務(wù)”小程序；
2、企業(yè)微信——打開(kāi)“鯨會(huì)務(wù)”小程序——?jiǎng)?chuàng)建活動(dòng)——分享活動(dòng)報(bào)名邀請(qǐng)函至員工群；
3、員工通過(guò)邀請(qǐng)函上的二維碼進(jìn)行報(bào)名參加活動(dòng)；
4、在“鯨會(huì)務(wù)”P(pán)C端（https://wm.21kunpeng.com）后臺(tái)設(shè)置好獎(jiǎng)項(xiàng)、獎(jiǎng)品名稱(chēng)、中獎(jiǎng)名額、一次抽獎(jiǎng)名額；
5、宣布抽獎(jiǎng)時(shí)間；
6、“鯨會(huì)務(wù)”P(pán)C端或移動(dòng)端控制臺(tái)進(jìn)行抽獎(jiǎng)，大屏幕滾動(dòng)人員名單，實(shí)時(shí)顯示中獎(jiǎng)?wù)撸?/span>
7、將中獎(jiǎng)結(jié)果截圖發(fā)送至員工群；
8、發(fā)送禮品。
舉辦一場(chǎng)員工的投票活動(dòng)，激勵(lì)員工工作，詳細(xì)步驟如下：
1、企業(yè)微信——工作臺(tái)/“文化建設(shè)”板塊——添加授權(quán)“鯨會(huì)務(wù)”小程序；
2、企業(yè)微信——打開(kāi)“鯨會(huì)務(wù)”小程序——?jiǎng)?chuàng)建活動(dòng)——分享活動(dòng)報(bào)名邀請(qǐng)函至員工群；
3、員工通過(guò)邀請(qǐng)函上的二維碼進(jìn)行報(bào)名參加活動(dòng)；
4、在“鯨會(huì)務(wù)”P(pán)C端（https://wm.21kunpeng.com）后臺(tái)設(shè)置投票名稱(chēng)、選項(xiàng)名稱(chēng)、選項(xiàng)描述和每人**多項(xiàng)；
5、宣布投票時(shí)間；
6、員工在手機(jī)端點(diǎn)擊“投票”按鈕，開(kāi)始投票；
7、大屏幕實(shí)時(shí)顯示投票結(jié)果；
8、將投票結(jié)果截圖發(fā)送至員工群。
舉辦一場(chǎng)線上員工大會(huì)，聽(tīng)聽(tīng)員工對(duì)新產(chǎn)品的想法，可用鯨會(huì)務(wù)的“留言墻”功能，具體操作步驟如下：
1、企業(yè)微信——工作臺(tái)/“文化建設(shè)”板塊——添加授權(quán)“鯨會(huì)務(wù)”小程序；
2、企業(yè)微信——打開(kāi)“鯨會(huì)務(wù)”小程序——?jiǎng)?chuàng)建活動(dòng)——分享活動(dòng)報(bào)名邀請(qǐng)函至員工群；
3、員工通過(guò)邀請(qǐng)函上的二維碼進(jìn)行報(bào)名參加活動(dòng)；
4、員工在手機(jī)端點(diǎn)擊“留言墻”功能發(fā)送文字和圖片，說(shuō)出自己的想法；
5、點(diǎn)擊“鯨會(huì)務(wù)”P(pán)C端后臺(tái)的“大屏幕/留言墻”，可以看到員工所有的留言，了解大家的想法。
6、可以截圖發(fā)送到員工群，將大家的想法公開(kāi)，共同討論。
更多活動(dòng)玩法可關(guān)注公眾號(hào)：“鯨會(huì)務(wù)”進(jìn)行了解。
疫情的全面結(jié)束估計(jì)還要一段漫長(zhǎng)的時(shí)間，在這段時(shí)間內(nèi)，該做的企業(yè)文化還是要做起來(lái)，這不僅關(guān)系到員工個(gè)人的利益，更加關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展的大計(jì)，不可忽視！
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